La reforma presentada por la Secretaría de Hacienda y Crédito Público constituye un avance significativo para remediar algunas deficiencias del Sistema de Ahorro para el retiro, consideró BBVA Research, al proponer que las aportaciones a Infonavit también se destinen al ahorro de los trabajadores.

Los analistas Alfonso Gurza y Carlos Serrano calificaron como positivo aumentar la tasa de contribución, pues, permitirá crear mejores condiciones de retiro y “es un cambio que se debió haber hecho hace tiempo, sobre todo a la luz de las bajas tasas de ahorro voluntario que se han observado desde que la implementación del Sistema en 1997”.

También es positivo dirigir la cuota social (aportación gubernamental) hacia los segmentos de menores ingresos, considerando el carácter fiscalmente neutro de la medida, lo cual contribuirá a reducir los niveles de desigualdad.

Además, la gradualidad en el alza de la tasa de contribución permitirá a las empresas prepararse para el impacto que tendrá en sus estructuras de costos.

Por su parte, la reducción del periodo mínimo de cotización permitirá a un significativo número de trabajadores acceder a una pensión, tema de particular importancia en una economía con un alto porcentaje de trabajadores que transitan entre el sector formal y el informal. En todo caso, es deseable emprender una reforma para reducir el nivel de informalidad en el país.

En esta coyuntura consideraron oportuno revisar el papel jugado por el Infonavit y en particular la posibilidad de que las aportaciones a dicho instituto se destinen al ahorro para el retiro de los trabajadores, lo que aumentará la rentabilidad de los cotizantes en tanto no adquieran un crédito hipotecario a cuyo pago destinar dichos recursos.

Una reforma en este sentido debería acompañarse de una modificación al fondeo del Instituto de manera que éste se realice en el mercado y sujeto a la disciplina del mismo.

Estimaron que de ser aprobada la reforma, aumentará la tasa de ahorro y la profundidad de los mercados de capital en el país.